为了提升集团整体管理能力、增强集团凝聚力与竞争力，提高集团绩效水平，同时提高员工自身素质、掌握有效工作方式、深化对工作岗位和职业发展的认知，为此，集团于4月2日与4月6日分两批对在杭各平台、公司负责人进行了本年度的首次培训。
此次培训主讲老师由集团管理顾问由长延博士担任，由博士首先就从为什么要举行培训的目标谈起，他说，通过培训最主要的目的是提高经理人的管理能力与管理艺术。接着，由博士从领导力、执行力、学习力几个方面着手，深入浅出、循序渐进地作了系统的论述。同时，由博士通过企业管理中的典型案例，以管理者的角度从心理、动机、过程、后果上进行深刻剖析，以案说理、以点带面，收到了良好的效果。
据悉，本月中旬还将举行以集团董事长翁南道主讲的关于连锁店长的实践艺术为主题的培训。
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